Viernes, 16 Agosto 2013 00:00

Ex trabajadores exigen beneficio de pensiones en CVG

  Carolina Maffia
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Ex trabajadores de la Corporación Venezolana de Guayana (CVG), desincorporados injustamente de sus puestos de trabajo por ser de la tercera edad, exigen el beneficio de jubilación y pagos pendientes por prestaciones sociales.

Gabriel Moreno, representante legal de este grupo de ex trabajadores, dijo que se trata de 400 personas de la tercera edad que fueron “sacados” de nómina sin un bolívar en sus bolsillos. Refirió que el último grupo fue “echado a la calle” en febrero pasado sin ninguna justificación más aquella que corresponde a su edad, violentando derechos laborales y humanos, por lo que han decidido iniciar acciones de calles el próximo lunes frente al edificio sede de la corporación, en Puerto Ordaz.

Explicó que desde el año 2005, la CVG ha venido aplicado un proceso “equivocado e ilegal” de desincorporar a personal de la tercera edad sin cancelar su beneficio de jubilación, y ejecutando cálculos errados en sus prestaciones sociales.

Acotó que estos trabajadores fueron “echados a la calle a la buena de Dios” sin el derecho a la jubilación, a pesar de reunir todos los requisitos necesarios para este beneficio laboral. Precisó sobre las muchas comunicaciones emitidas a todos los presidentes titulares que han pasado por la casa matriz de las empresas básicas, sin que a la fecha se tenga una acogida a derechos conculcados de trabajadores que, aún siendo obreros, gozan de igualdad de beneficios que el resto del personal de CVG. Para esto, señaló el decreto 4.107 del 28 de noviembre de 2005, publicado en Gaceta Oficial Nº 38.323, en el cual el extinto presidente Hugo Chávez, estableció la igualdad de condiciones para el otorgamiento del beneficio de pensión.

Dijo que si bien existe la Ley de Estatutos sobre el Régimen de Jubilaciones y Pensiones a Funcionarios o Empleados de la Administración Pública Nacional de Estados y Municipios, que excluía a personal obrero, ésta quedó abolida tras un decreto presidencial que elimina esa exclusión y desigualdad laboral. Dijo que “estamos cansados de enviar comunicaciones, cartas, y ni siquiera responden el teléfono para dar respuestas. Esto no puede seguir”.

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